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计划生育观察:二胎政策刚推行 超生公仆求复职

2016年02月27日 综合新闻 ⁄ 共 1062字 ⁄ 字号 暂无评论

赵欣转自博讯网

  除夕夜,北京街头一名儿童正在家长陪同下庆祝新年。(法新社图片)

逾30名在生育政策放宽前超生的公职人员,近日在网上发公开信,要求在二胎政策全面开放下,应同时恢复他们的公职,认为超生就要被开除的做法没有法律根据,对他们的处罚不公平。(文宇晴 报道)

参与联署要求恢复公职的超生家长,以公开信形式希望国家能重新审视他们的要求,撤销对他们因超生而开除公职的处分。

签署者之一的于军和,在湖北调往广州一所高校任职校长,妻子也在同一学校任职。2年前因生了第二胎,一起遭到单位开除。

于军和对记者说,法律没有条文规定超生一定要被开除,但校方在没有经过调查或听证下,就把他们开除。同样是超生,有些超生户只有1方被开除,或不会有任何行政处罚。于是他向校方的纪委部门提出申诉,却遭到拒绝。向教育厅提出信息公开,要求校方给出开除理据,又遭到拒绝。

于是,春节前于军和向法院提出诉讼,控告校方的无故开除。

于军和说:在法律上不能与劳动权一个惩罚的条件或依据吧。生孩子应该不应跟工作挂钩,我不能理解,所以我们要求单位恢复我们的公职。前面的政策是错误的,既然是错误的,你就应该改正这个错误的决定。我是这么想的,只要重视错误才能发达。

另一名来自山东的联署者韩信吉表示,他和妻子都是一所职业学校的教师,2009年生了第二胎并缴交10万元“社会抚养费”为孩子入户,但2年后政府却要求单位把他和妻子开除。

韩信吉也认为超生不应与工作挂钩。他明白在开放第二胎后,民间最大争议的社会抚养费问题不能即时得到解决,但他们这些公职人员的诉求,却是最容易办到的。他们希望透过公开信的形式,再次引起社会关注,促请地方政府尽快恢复他们的公职。

韩信吉说:还牵涉到社会抚养费的问题,那是全面积、大面积(地区)都有的。社会抚养费牵涉到经济,牵涉的人员很多,若是能做到的话时门可能要很长。但工作问题,牵涉的部门和人员都比较少,操作起来也很方便。就是回去上班工作,这个要解决起来不难,最快实现的目标。

这些超生被开除的公职人员在公开信中表示,他们凭藉自己的个人能力,为国家作出贡献。当中不乏非常优秀的专业人才,有著辉煌的工作成绩和荣誉,恪尽职守,为国家为社会做出了少则十几年多则四、五十年的贡献。然而一纸开除的决定彻底改变了他们的家庭生活。当中有的 人甚至为了生计不得不去外地工作,远离家人孩子,分居两地。

联署者认为,目前国家决定推行两孩政策,缓和老龄化困局,于情于理他们都不应受到处分,让他们重返工作岗位,继续为国家为社会贡献力量。

来源:RFA (博讯 boxun.com)
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