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中国企业公正运营观察员忻伟忠:反映江苏省高邮市卫生局无视基层职工投诉

2016年04月18日 综合新闻 ⁄ 共 948字 ⁄ 字号 暂无评论
投诉报料:      高邮市甘垛镇卫生院对待转业军人人事安排实行双重标准,我多次反应问题就是得不到解决、所至我不得不再次向领导申诉。我 86 年入伍, 99 年转业定初工三档, 5 年再重考初工,国家转业安置文和地方每年工考文上面明确规定到单位享受同工同酬待遇这不是针对我们转业军人?我要卫生局领导拿出历年和我一样志愿兵转业分配到卫生系统,十个有五个和我一样定下初工,五年又重考初工我立马走人,卫生局拿不出说服我的理由,但我有佐证单位同类人, 88 年的兵顶替人员不享受安置政策,他 2 年兵他不考初级工, 2000 年考中级工,2006 年高级工,更甚者 84 年的志愿兵他初级中级工都不考, 2003 年直接高级工。而我 86 年入伍, 99 年转业定初工三档, 2003 年重考初级工, 2009 年考中级工, 2013 年考高级工, 2014 年受岗位设置限制不能受骋高级工,凭什么我 13 年的转业军人至今只能享受中级工?别人军龄没我长 2003 年, 2006 年都是高级工!为什么他们能享受高工?是暗箱操作?我寄语高邮市 长、书记信箱、信访人大、寄信给分管市长、都没有任何的答复,我找到高邮信访部门要求领导对我的信访答复复查,他们认为没有必要,认为我信访太多,口头答复你的信访不受理,在这讲民主、讲法制的新形势下,我们的局领导居然依官作势,你去复议你去告。我之所以将本人依法维权的相关材料公布在互联网个人主页上,都是被逼而为!!实属无奈、无助! 其实原本一件事实清楚、证据确凿的事件,只要依法办事,完全可以避免发生或在原单位及时得以纠正、解决!而今却演变为涉及多个部门、多名人员的复杂案件!!到底是单位、主管局不依法举证、弄虚作假、欺上瞒下?还是高邮信访部门力所不及?还是行政机关官官相护??难道人事决定一旦盖上了公章,即便错了也不能更改了吗?本案其实非常简单,只要对我单位及主管局所有我们同类转业退伍军人人事档案进行行政监察,所有问题就可真相大白!!一切谎言将不攻自破!!恳请领导,对相关部门督办,依法澄清事实,分清责任,伸张正义,依法纠正冤假错案。切实维护我一个 13 年转业军人的合法权益!
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