李文鹏转自rfi
中国有可能修改2007年实行的企业劳动法，以便让中国企业松绑，自由解除雇佣合同。根据中国财政部长楼继伟在北京两会上的讲话，中国消除产能过剩和僵尸企业负担，需要修改企业劳动法。
据法新社发自北京的消息，中国财政部长楼继伟将修改现有企业劳动法的必要性同经济宏观整改相联系。楼继伟在北京人大会议上说，现有的企业劳动法已经不再促进经济发展，而成为束缚经济的障碍，因为现有企业劳动法限制企业雇佣中高级技术人员，导致现有初级熟练工人充斥，企业成本超过盈利，也导致中国企业的工资成本增加。
根据中国官方解释，现有的企业劳动法已经造成大量企业搬迁，规避中国劳动力成本和工资双双增高而到外国经营。
不过，楼继伟指出，修改企业劳动法不在财政部权限之内。
中国提出经济宏观整改计划，向污染严重，产能过剩，以及被谴责是长期亏损的僵尸企业开刀。煤炭企业，和钢铁企业将大量裁减工人，涉及近两百万工人。而如何安置这些工人，首先需要解除现有限制企业裁员解雇的劳动法。
中国银行系统准备加大借贷，预计有1000亿元人民币的资金将投入安置新的一波下岗工人的运作里。
根据中国财政部的解释，目前中国中央一级的债务占国民经济收入百分之40规模，国家应当利用相对较低的债务情况来为经济宏观改革提供支持。
